人力資源

您的位置: 首頁 人力資源通知公告詳細(xì)

遵義市第一人民醫(yī)院第八屆貴州省人博會(huì)線下考核方案

發(fā)布時(shí)間:2020-07-17 00:00 本文來源: 宣傳科

根據(jù)《關(guān)于做好第八屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才有關(guān)工作的通知》《關(guān)于做好第八屆線上線下貴州人博會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才評(píng)審工作的通知》要求,為確保遵義市第一人民醫(yī)院第八屆貴州省人博會(huì)線下考核工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

一、線下考核時(shí)間和地點(diǎn)

(一)線下考核時(shí)間:2020年8月5日 9:00

(二)線下考核地點(diǎn):遵義市第一人民醫(yī)院科教樓

考生務(wù)必按照線下考核規(guī)定時(shí)間,提前30分鐘到達(dá)線下考核地點(diǎn),否則取消線下考核資格。

二、測(cè)評(píng)方式和內(nèi)容

線下考核測(cè)評(píng)方式主要為結(jié)構(gòu)化面試;測(cè)評(píng)內(nèi)容主要考察應(yīng)試人員的思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐能力、言語表達(dá)能力和思維能力等等。每一名線下考核人員要撰寫來遵義創(chuàng)業(yè)就業(yè)的認(rèn)識(shí)體會(huì)。

三、實(shí)施線下考核

(一)線下考核方式及考務(wù)工作人員設(shè)置:

采取現(xiàn)場(chǎng)面試方式進(jìn)行,設(shè)置3間面試室,每個(gè)面試室設(shè)主考官1名、考官4名、監(jiān)督員1名、記分員1名;設(shè)置3間候考室,每間候考室工作人員2名、監(jiān)督員1名、聯(lián)絡(luò)員1名。

(二)考官及工作人員抽調(diào):

面試主考官?gòu)淖窳x市第一人民醫(yī)院副縣級(jí)干部中產(chǎn)生,其他考官?gòu)木哂懈备咭陨下毞Q的人員中,按1:2比例現(xiàn)場(chǎng)差額抽簽產(chǎn)生,組成考官組??脊僭O(shè)置為5人,外聘考官不得少于2人。監(jiān)督員由遵義市第一人民醫(yī)院負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作的同志擔(dān)任,其余面試考務(wù)工作人員從遵義市第一人民醫(yī)院各職能部門抽調(diào)。

(三)線下環(huán)境疫情防控:

(1)做好口罩、洗手液、消毒劑等防疫物資儲(chǔ)備,制定疫情防控工作方案或預(yù)案,落實(shí)用人單位主體責(zé)任。

(2)合理安排線下考核時(shí)間,按照疫情防控相關(guān)要求,不聚集、小規(guī)模開展線下考核。

(3)健康監(jiān)測(cè),對(duì)參加線下考核人員健康狀況進(jìn)行登記,身體不適時(shí)應(yīng)及時(shí)就醫(yī),對(duì)進(jìn)入活動(dòng)場(chǎng)所的人員進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè),體溫正常者方可進(jìn)入。

(4)保持一米以上間隔,組織考官及線下考核人員參與線下考核時(shí),人與人之間保持一米以上安全距離。

(5)做好線下考核場(chǎng)所通風(fēng)換氣,溫度適宜時(shí)應(yīng)當(dāng)開窗,保持空氣流通。

(6)做好電梯、公共衛(wèi)生間等公用設(shè)備設(shè)施和門把手等高頻接觸物體表面的清潔消毒。

(7)保持活動(dòng)區(qū)域環(huán)境整潔,及時(shí)清理垃圾。

(8)線下考核期間,所有人員應(yīng)全程佩戴口罩,打噴嚏時(shí)用紙巾遮住或肘臂遮擋口鼻,將使用過的紙巾放入有蓋的垃圾桶內(nèi),打噴嚏和咳嗽后應(yīng)用洗衣液(或肥皂)徹底清洗雙手。

(9)設(shè)置應(yīng)急區(qū)域。當(dāng)出現(xiàn)疑似癥狀人員時(shí),及時(shí)到該區(qū)域進(jìn)行暫時(shí)隔離,并安排就近就醫(yī)。

(10)當(dāng)出現(xiàn)新冠肺炎病例時(shí),應(yīng)在當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制中心的指導(dǎo)下對(duì)場(chǎng)所進(jìn)行終末消毒,經(jīng)衛(wèi)生學(xué)評(píng)價(jià)合格后方可重新啟用。

(四)線下考核程序:

面試試題由考官組在面試當(dāng)天開考前現(xiàn)場(chǎng)命題,并應(yīng)由兩名以上工作人員(一般為監(jiān)督人員和計(jì)分人員)于開考前半小時(shí)內(nèi)送達(dá)面試室。面試開考前20分鐘由主考官在監(jiān)督人員的監(jiān)督下拆封,由監(jiān)督人員將試題分發(fā)給考官,考官熟悉面試題目,做好評(píng)分準(zhǔn)備。

(1)考生按規(guī)定的時(shí)間,于開考前30分鐘憑有效居民身份證原件進(jìn)入候考室(未按時(shí)到達(dá)視為放棄),將通訊工具交候考室工作人員負(fù)責(zé)保管。候考室工作人員審核驗(yàn)證面試人員身份后宣讀面試考場(chǎng)規(guī)則和相關(guān)紀(jì)律要求,然后組織考生抽簽確定面試順序。

(2)由工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入面試室進(jìn)行面試,考生面試結(jié)束后由工作人員引導(dǎo)至候分室等候。前3名考生面試暫不評(píng)分,待前3名考生面試結(jié)束考官對(duì)其作出比較后,再進(jìn)行評(píng)分,并逐一告知面試成績(jī)。對(duì)第4名之后的面試考生,由考官逐一進(jìn)行面試評(píng)分,并告知面試成績(jī)。

(3)若同一職位出現(xiàn)末位并列時(shí),由用人單位結(jié)合實(shí)際組織并列的人員再次面試。

(五)線下考核測(cè)評(píng)成績(jī)?cè)u(píng)定方法:

面試總分為100分,面試成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,劃定最低分?jǐn)?shù)線80分。

(六)評(píng)審考核結(jié)果公示。

線下考核結(jié)束后,遵義市第一人民醫(yī)院將擬聘用人員《第八屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才評(píng)審表》、《評(píng)分匯總表》等考核結(jié)果,以及擬聘用人員報(bào)考資格材料報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科備案確認(rèn)。經(jīng)確認(rèn)合格的人員作為公示對(duì)象。在市人力資源社會(huì)保障局官網(wǎng)和遵義市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站進(jìn)行公示。

四、工作要求和紀(jì)律監(jiān)督

所有參加線下考核考務(wù)工作的人員、監(jiān)考人員和面試考官,必須堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律、認(rèn)真履行工作職責(zé),不徇私舞弊、不弄虛作假,如有回避對(duì)象參加線下考核的,須主動(dòng)提出回避。

線下考核工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、干部調(diào)配管理部門監(jiān)督指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時(shí)移交紀(jì)檢監(jiān)察部門處理。

咨詢電話:0851-23233641(市第一人民醫(yī)院)

監(jiān)督電話:0851-27613068(市衛(wèi)健局)

0851-28981705 (市第七紀(jì)檢監(jiān)察組)

0851-28662777(市人社局)

                            

遵義市第一人民醫(yī)院

2020年7月17日

掃一掃 手機(jī)端瀏覽

遵義市第一人民醫(yī)院第八屆貴州省人博會(huì)線下考核方案
人才招聘 ? ?預(yù)約掛號(hào) ? ?醫(yī)保須知 ? ?醫(yī)院導(dǎo)航
網(wǎng)站糾錯(cuò)
国产成人精品手机在线播放,人妻丰满熟妇av无码区HD优,亚洲一区无码高清动态图,在线无码Aa一级 亚洲AV无码精品久久伊人AV